Utjecaj upravljanja ljudskim potencijalima na percepciju organizacijske uspješnosti u hrvatskim građevinskim poduzećima
- Detalji
- Kreirano Nedjelja, 16 Veljača 2014 12:07
- Hitovi: 2140
Naslov: Utjecaj upravljanja ljudskim potencijalima na percepciju organizacijske uspješnosti u hrvatskim građevinskim poduzećima
Autor: Ivana Šandrk Nukić, Nenad Šuvak
Objavljen: Poslovna izvrsnost 2-2013
Datum: prosinac 2013.
Uspjeh poslovanja predstavlja kompleksan pojam koji nije dovoljno analizirati samo fi nancijskim nego i kvalitativnim pokazateljima (Vrdoljak Raguž, 2010). Naime, financijski pokazatelji ukazuju na uspjeh u prošlim razdobljima, dok kvalitativni pokazatelji opisuju utjecaj nematerijalnih varijabli na sposobnost poduzeća da se prilagođava nadolazećim promjenama u okolini.
Kompletan rad možete pročitati ovdje.